1、不抱怨工资:"我才拿这么点，某某啥也不干拿得比我多”这类话，别跟同事倾诉。同事表面安慰实则顾虑，传到领导耳中还会被认定“态度有问题、心性不稳”。薪资问题，要么找领导沟通，要么自己想办法，倾诉只会惹麻烦。2、不炫耀人脉:别说“我认识某某领导”“昨天跟谁谁吃饭”这类话，既会压制同事，还会让领导觉得你拉帮结派、不重视单位规矩。真有关系要悄悄用，过度炫耀只会在帮不上忙时丢面3、不嘲笑同事:"你看他那样，能干好什么”新来的啥也不懂”这类带刺的话别讲。同事间可开玩笑但不能伤人，嘲笑他人只会让人疏远，没人愿意靠近随时可能贬低自己的人。4、不泄露隐私:无论同事私事是真是假，都不能传播。泄露他人隐私既是不厚道，辜负信任，严重时还可能涉及法律问题、惹上官司，别人的私事到你这里就该打住。人性认知人情世故高维认知顶级思维女性成长